Codéveloppement versus MasterMind
4 avril 2017

Le mot « co » est très en vogue de nos jours : collaboration, coopération, cocréation, coworking, codéveloppement. Dans le monde du management,…

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Faire confiance aux personnes ou au Système ?
28 mars 2017

La notion de confiance revient très souvent, surtout dans le monde de l’entreprise dite « libérée ». La confiance existe en fait implicitement…

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Google a cracké le code de l’équipe performante et efficiente !
13 février 2017

Dans sa quête vers l’équipe « idéale », une équipe performante et surtout également efficiente, Google a dépensé plusieurs millions de dollars sur une…

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Les quatre générations d’intelligence collective
30 janvier 2017

L’intelligence collective est une notion très en vogue actuellement. Pour certains, il s’agirait « d’expression bateau ». En y regardant de plus près,…

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Passer de la théorie U à la théorie J
12 janvier 2017

Quand Otto Scharmer publie son libre sur la théorie U en juillet 2008, son approche était clairement avant-gardiste. Le sous-titre de…

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Qu’est-ce que l’alignement organisationnel ?
6 janvier 2017

La notion d’alignement est plus souvent utilisé pour des individus, et plus particulièrement pour des Leaders. Nous allons voir ici que…

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Innovation : supprimons déjà les freins !!
7 septembre 2016

Le mot innovation est sur toutes les lèvres en ce moment… le monde de l’entreprise a pris conscience de la maxime…

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Mindfulness : méditation ou Conscience Intégrale ?
16 août 2016

Nous avions déjà, dans un précédent article sur le Mindfulness 1.0, évoqué l’origine « ancestrale » ( 2 500 ans) des techniques…

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Développement personnel ou évolution personnelle ?
18 juillet 2016

La notion de développement personnel est très à la mode depuis quelque temps y compris dans le monde des dirigeants d’entreprises….

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Accompagnement au changement : apport de contenant ou de contenu ?
8 juin 2016

Dans un environnement dénommé VICA (Volatile, Incertain, Complexe et Ambigu) où l’adaptation permanente est de mise, comment choisir au mieux un…

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